كيف تتعامل مع مديرك؟

كيف تتعامل مع مديرك؟

يتسائل كثيرون من الموظفين و في كافة الرتب الوظيفية في المؤسسات و الشركات عن كيفية التعامل من مدرائهم في العمل ، حقيقة فإن ما يربطك بمديرك بالعمل رابطتان إثنتان ، الأولى منهما: أنه زميل لك في العمل و التعامل معه على تلك الحالة و تلك الهيئة سهل جدا فليس مطلوب منك أكثر من أي معاملة لطيفة و لبقة تعامل بها أخاك أو قريبك أو صديقك، فلا حرج أن تصبح عليه كل يوم و تلقي عليه السلام كلما لقيته ، و لو صادفته عند المصعد مثلاً أن تشير له بالدخول قبلك و أن تعزمه على وجبة غداء او نوع من القهوة أو العصير أو الحلوى و أن تزوره في المناسبات و تهنئه بالأعياد ، و كل ذلك إنما يندرج تحت المعاملة العادية لأي شخص تحبه و تحترمه.

أما النوع الآخر من التعامل و هو تعاملك معه بصفة أنه مديرك ، فإنه يتوجب عليك القيام بمهامك على أكمل وجه و حسب ما ينص عليه عقد العمل ، و لا تحاول أن تتملص من أداء واجباتك بأي حيلة ، فمديرك قادر على إكتشاف ذلك و سيكون لذلك أثر سلبي عليك، إذا كانت لديك افكار أبداعية حاول طرحها بطريقة لا تبدو فيها و كأنك تنافس مديرك في معلوماته ، فتأكد أن مديرك يرغب في أن يراك نشيطاً ، و لكنه لا يرغب في ان يشعر بأنك تنافسه على مكانه في الشركة. تعامل مع مديرك بأريحية و أشعر دائماً أنه موجود لكي تستفيد منه انت بالدرجة الأولى، فتستفيد من خبرته و من تجاربه و تضيف تلك المعلومات إلى خبراتك أنت ، فأنت إذ ذاك تبني لنفسك طريقا لمستقبلك أنت لتكون مديراً.

إذا شعرت أن معلومات مديرك ضعيفة فإياك أن تحاول أن تنتقص منه سواء أمامه أو أمام غيره، فهذا ليس من سمة الكرام ، و إنما عليك من نفسك أن تعمل و تبذل كل ما بوسعك لنصحه و إرشاده و حتماً سيأتي يوم و يتقدم مركزك في العمل نظراً لإحترام زملائك في العمل.

المقالات المتعلقة بكيف تتعامل مع مديرك؟